Будет интересно

Имеют ли право вычитать из 13 зарплаты долг по кредиту

  • обратиться в ФССП с соответствующим заявлением, приложив к нему документы, подтверждающие неправомерность взыскания;
  • дождаться ответа от ФССП;
  • если вопрос не будет решен, подготовить исковое заявление в суд, приложив документы, подтверждающие его правовую позицию.

Скачать заявление об обжаловании постановления судебного пристава-исполнителя (образец/бланк)

Помощь юриста в подготовке жалобы/искового заявления

Жалоба об оспаривании действий судебного пристава должна быть направлена вышестоящему должностному лицу ФССП письменно, с изложением фактов, доказывающих нарушение порядка и правил взыскания приставом денег с должника, исковое заявление – в районный суд по месту открытия исполнительного производства.

Чаще всего жалобу подают в случае, если судебный пристав указал размер удержания, не соответствующий ст.

Удержания из зарплаты являются наиболее часто применяемым методом погашения задолженностей перед банками, но не единственным.

Максимальное удержание из заработной платы кредита

Прежде чем производить удержания из заработной платы работника, необходимо уплатить НДФЛ – несмотря на то, что удержать суммы по исполнительному листу выгоднее не с “чистой” зарплаты, закон не допускает такого подхода.

Закон не позволяет оставить сотрудника предприятия без средств к существованию и без мотивации к осуществлению трудовой деятельности, а потому Трудовой кодекс содержит четкие указания относительно максимальных размеров удержаний по исполнительным листам.

Имеют ли право вычитать из 13 зарплаты долг по кредиту

Кроме пристава по закону есть возможность свой экземпляр исполнительного листа на место работы должника отнести самому истцу и представить его в бухгалтерию.

Каким образом происходит удержание средств из зарплаты

Согласно статье 98 часть 3 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», процент по долгу может начать удерживаться со дня получения бухгалтером исполнительного листа от взыскателя или постановления пристава. Бухгалтер или кассир, выдающие работникам заработную плату, должны удерживать из зарплаты должника указанный в постановлении процент денежных средств, а затем в трехдневный срок перечислять или выплачивать их взыскателю долга.

Если в организации есть возможность выдавать своим работникам авансовые платежи, то 50 процентов может также удерживаться и с них.

Имеют ли право вычитать из 13 зарплаты долг по кредиту образец

Если вы овдовели, но детей у вас нет или они совершеннолетние, удержания из заработной платы будут становить 50%.Из каких выплат не будет исчисляться кредитный долг

Кредитный долг может вычисляться из зарплаты, но это не касается некоторых денежных выплат, которые начисляются с зарплатой или индивидуально:

  • начисления, связанные с получением травмы на производстве;
  • начисления, которые должна получить семья, в случае, если заемщик погиб на производстве;
  • доплаты, связанные с рождением ребенка, матери-одиночке или отцу-одиночке, многодетной матери;
  • доплаты по уходу за инвалидом I группы;
  • доплата за вредные условия труда;
  • пособие по увольнению.

Если вы состоите в списках «упорных неплательщиков по кредитам», то вам следует знать, каким образом банк может стянуть с вас деньги, а также каков их ежемесячный размер.

Имеют ли право вычитать из 13 зарплаты долг по кредиту счета

Если у заемщика есть дети, то размер удержания сокращается:

  1. Наличие 1-2 детей – судебные приставы не вправе удерживать свыше 30%;
  2. Наличие ребенка, обучающегося в ВУЗе не на бюджетной основе – 30%.
  3. Смерть супруга и наличие несовершеннолетних детей – 25%.
  4. Смерть супруга и отсутствие несовершеннолетних детей – 50%.

3 способа получить бесплатную консультацию юриста01

Онлайн чат снизу справа, юрист консультант всегда на связи

02

Бесплатная горячая линия8 800 511 38 27 (регионы РФ)8 499 577 04 24 (Москва и МО)

03

Заполните форму на странице бесплатной юридической консультации

Бесплатная консультация адвокатаЦены на услуги адвоката

По какому из долгов могут удерживать средства в первую очередь

Первыми в списке значатся алиментные платежи.

Сколько удерживают с зарплаты на алименты

То, на сколько может быть снижен процент удержаний из заработной платы работника, определяется в зависимости от следующих моментов:

  1. Есть ли у должника дети младше 18 лет (или дети-инвалиды старше 18 лет), и скольких детей он содержит. Суд должен знать о воспитании детей и учесть это при вынесении решения, или же должник может обратиться за пересмотром сумм удержаний в суд.
    И тогда максимальный процент удержаний составит:

    • 25-30% при содержании 1-2 и большего числа детей;
    • до 30% при оплате обучения ребенка в высшем учебном заведении;
    • до 20-25%, если сотрудник является вдовцом (вдовой) и занимается воспитанием детей самостоятельно.
  2. Имеются ли искусственно созданные должником обстоятельства для снижения размера удержаний на законных основаниях.

В случае если вас уволят (или вы уволитесь), этот исполнительный лист отправят в суд по месту вашей новой работы или месту жительства. К листу будет приложен документ о сумме удержания заработной платы на момент увольнения.

Инфоinfo
Эти правила не касаются выданного кредита для ИП — там есть свои нюансы.Как кредитный долг погашается зарплатой

Итак, мы с вами рассмотрели вариант удержания из зарплаты для погашения вашего кредитного долга. Но до сих пор многие считают, что если речь идет о вычитании из зарплаты, то это обязательно 100%.


В таком случае, без дополнительных неофициальных денежных пополнений вы просто обеднеете.

Взысканию не подлежат:

  1. Выплаты из Фонда социального страхования от несчастных случаев и заболеваний, связанных с осуществлением производственной деятельности.
  2. Часть дополнительной суммы, которая начисляется за вредные условия труда.
  3. Доплата по уходу за родственником или ребенком, имеющим инвалидность I группы.
  4. Пособие, выплачиваемое в результате сокращения штата.
  5. Выплаты, положенные женщине при рождении ребенка.

Сколько по закону могут удержать при аресте зарплатной карты?

По любому иску с карты, на которую поступает заплата должника, может быть списано не более 50% от всех поступлений.

Арест на заработную карту могут наложить при наличии искового заявления на погашение долга, коммунальных долгов, алиментных, при просрочке выплаты процентов по кредиту.

У приставов много работы, поэтому весь процесс может затянуться на неопределенный срок.

Минусом самостоятельного взыскания является то, что функции гражданина немного урезаны. Фактически он может отыскать банки, в которых у должника есть счета, и направить туда лист с требованием списать деньги со счета неплательщика.

Также, если он знает, где работает должник, то может обратиться к работодателю и добиться удержания долга с зарплаты работника.

А вот, если нужно, например, арестовать автомобиль, недвижимость должника, то здесь помогут только приставы. Поэтому придется направлять лист к ним в управление.

Новые правила 2019 года

Возможность взыскания долга с зарплаты гражданина представляется довольно интересной перспективной.

Важноimportant
Если банк выиграл судебный спор по кредиту, на основании решения суда открывается исполнительное производство. Исполнительные документы передаются приставам, которые занимаются взысканием задолженности в принудительном порядке, в том числе удерживают средства из зарплаты.

Правомерно ли это, какой максимальный размер удержаний из заработной платы за кредитный долг и как поступить, если удержания неправомерны?

Могут ли удерживать долг по кредиту из заработной платы?

Порядок удержания средств из заработной платы регламентирует № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве». После того как требования кредитора были удовлетворены в судебном порядке, исполнительные документы передаются судебным приставам, они будут основанием для удержания средств из зарплаты должника.

В соответствии со ст.

Установленные законом и судом ограничения на размер удержаний из зарплаты не применяются к случаям, когда сам должник направляет работодателю заявление об увеличении этого размера сверх допустимых лимитов. Такое возможно, но, как правило, практикуется, если заработная плата позволяет и (или) есть желание быстро рассчитаться с кредитным долгом. Заявление составляется в письменной форме, должно носить добровольный характер и обязательно для исполнения работодателем.

Важный нюанс начала удержаний из зарплаты – окончание исполнительного производства

В соответствии с законом направление приставами копии исполнительного документа для удержаний из зарплаты периодических платежей в счет задолженности – основание для окончания исполнительного производства. Этой возможностью можно и нужно воспользоваться, чтобы снять ранее наложенные ограничения (при их наличии).

Бухгалтер компании должен принимать во внимание следующие обстоятельства:

  1. Если, согласно решению суда, задолженность не превышает сумму в 10 000 рублей, или долг разрешается погашать по частям – ежемесячными платежами, произведение удержаний в счет погашения такого долга будет приоритетным в сравнении с иными вариантами уплаты задолженности (наложение ареста на счета в банке, собственность должника и тому подобными методами).
  2. Если, согласно решению суда или исполнительному документу, гражданин обязан выплачивать задолженность незамедлительно и полностью, производить удержания из заработной платы разрешается, только если у должника не имеется денежных средств или собственности для выплаты долга, или имущества и денег недостаточно, чтобы покрыть долг.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *